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Curso Legislación Laboral Actualizada 2017

21 Junio 2017| Horario: 10:00 am - 7:00 pm

$50000

DIRIGIDO A
Contadores Generales.
Contadores Auditores.
Departamento Remuneraciones de las Empresas.
Departamento de RR HH de empresas.
Sindicatos, Asistentes, Etc.
OBJETIVO
El objetivo de estudiar la reforma laboral es aprender los lineamientos generales
del proyecto que se propone con la finalidad de aplicar desde ya estos nuevos
lineamientos y determinar las posibles consecuencias de esta reforma.
Contenido
1. Derechos Laborales Básicos
1.1 La no discriminación.
1.2 Respeto a las garantías constitucionales de los trabajadores
1.3 Irrenunciabilidad de los derechos laborales limitaciones
1.4 Autonomía de la voluntad contractual
2. Sujetos de la relación laboral.
2.1 El empleador.
2.2 La empresa. Nueva Ley de Multirut. Efectos de la declaración de un solo
empleador.
2.3 El trabajador.
3. El contrato de trabajo
3.1 Concepto
3.2 Elementos subordinación y dependencia prestación de servicios personales
3.3 Contenido del contrato individual de trabajo.
4. Las obligaciones del contrato de trabajo
4.1 Las remuneraciones
4.2 La jornada de trabajo. Duración jornada ordinaria vigencia de 48 horas
semanales. Jornada extraordinaria limitación para el pacto de horas
extraordinarias. Trabajadores excluidos de la limitación de la limitación de jornada,
el teletrabajo.
4.3 Los descansos.
4.3.1 Dentro de la jornada.
4.3.2 Entre jornadas.
4.3.3 Descanso semanal.
4.4 Los permisos. Nuevos permisos de matrimonio y permiso para examenes
médicos.
4.5 El feriado anual. Feriado progresivo, feriado proporcional, montos a pagar
durante el feriado, prescripción, feriado colectivo.
5. La terminación del contrato de trabajo.
5.1 Causales de terminación. No imputables al trabajador, Imputables al
trabajador, Necesidades de la empresa y Desahucio escrito del empleador.
Quiebra. Nuevas interpretaciones de las necesidades de la empresa.
5.2 Formalidades del despido.
5.2.1 Carta de despido.
5.2.2 Finiquito. Nuevo plazo para su otorgamiento.
5.3 Indemnizaciones por término de contrato.
6. Facultades de la Dirección del Trabajo
6.1 Facultad de interpretar las normas laborales.
6.2 Facultad de fiscalizar las normas laborales.
6.2.1 Aplicación de multas.
6.2.2 Reclamación administrativa de las multas.
6.2.3 Reclamación judicial de las multas.
METODOLOGÍA
Se estudiarán los Dictámenes de la Dirección del Trabajo que han regulado los
temas de la reforma laboral.
DURACIÓN
El curso tiene una duración de 8 horas cronológicas
FECHA Y HORARIO
Miércoles 21 de junio de 2017
De 10.00 a 14.00 horas
15:00 a 19:00 horas
RELATOR
Alexander Parada Tell
Abogado Universidad de Chile – Docente en Derecho Laboral
Ex asesor en Departamento Laboral de Lexis Nexis
Asesor Jurídico de Empresa- Litigante en Tribunales Laborales
Director Estudio de Abogados Parada Tell & cía.
Valor
Valor Colegiados al día $50.000
Valor Particular o Colegiado Atrasado $80.000
Lugar
Auditorio Consejo Regional Valparaíso,
Errázuriz 2312 Esquina Francia, Valparaíso
Inscripciones
colegiodecontadoresvalpo@gmail.com
32-2257874 / 32-2594106

 

DESCARGAR LA INFORMACIÓN COMPLETA EN PDF, CLICK AQUÍ

Detalles

Fecha:
21 Junio 2017
Hora:
10:00 am - 7:00 pm
Precio:
$50000
Evento Categoría:

Organizador

Colegio de Contadores de Valparaiso
Teléfono:
+56322257874
Email:
colegiodecontadores@gmail.com
Pagina Web:
www.colegiodecontadores.cl

Lugar

Auditorio Consejo Regional Valparaíso
Errázuriz 2312
Valparaíso, Valparaíso Chile
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Pagina Web:
colegiodecontadores.cl